Експерти Світового банку напряму пов"язують бідність в Україні зі станом ринку праці. Вони звертають увагу на те, що з 1999 року внутрішній валовий продукт зростає, а кількість зайнятих в економіці людей не змінюється.
— Проблема зайнятості пов"язана з якістю робочих місць. Вони малопродуктивні й погано оплачувані, — констатує експерт Світового банку Стефано Скарпетта, 46 років.
Місія банку приїхала до Києва, щоб презентувати доповідь про розширення можливостей працевлаштування. Іноземні фахівці заявляють, що цивілізовано впоратися з проблемою безробіття нам заважає погане управління, бюрократія і несприятливий інвестиційний клімат. Президент Віктор Ющенко закликав створити в Україні 5 млн робочих місць, але для цього потрібні передумови. Світовий банк радить розвивати приватний сектор економіки. Бо самих лише програм і стратегій працевлаштування, які зазвичай передбачають перепідготовку працівників чи допомогу безробітним, для вирішення проблеми зайнятості недостатньо.
Більшість людей передусім цікавить зарплата
Тим часом уряд у найближчі два роки планує збільшити кількість працюючих на 1 млн. Зокрема, цього року 28 тисяч людей зможуть розпочати власну справу, одержавши стартовий капітал, а 148 тисяч здобудуть професійну перепідготовку державним коштом.
Але цілковито позбутися безробіття державі з ринковою економікою навряд чи вдасться. Тож потрібно змінювати не лише економічний базис, а й менталітет та психологію. Причому і держави, і громадян.
Соціальний захист потрібен тим, хто не в змозі сам про себе подбати: пенсіонерам, дітям, інвалідам. Решті потрібно створити умови для самореалізації.
Сьогодні на 1000 громадян, що платять податки, припадає 900 пенсіонерів
— Однак, у повноцінній самореалізації повинен бути зацікавлений сам працівник. Зараз молодь відмовляється працювати за малі гроші, — каже психолог Людмила Денисова, 39 років. — Вони хочуть достатньо грошей вже сьогодні.
Крім того, близько половини української економіки перебуває в тіні. Підприємцям невигідно легально працювати через недосконале податкове законодавство.
— У нас немає проблеми безробіття — є проблема оплати праці. Адже більшість людей передусім цікавить зарплата, — каже заступник директора Інституту демографії і соціальних досліджень Елла Лібанова, 55 років. — На жаль, сьогодні її офіційні розміри не можуть служити гарним стимулом. Тому необхідна реформа системи оплати праці. Вже сьогодні на тисячу громадян, що справно платять податки, припадає 900 пенсіонерів.














Коментарі